2010 2011左永安顧問 ttqs 共通核心職能 職涯規畫 轉職上班族三大利多湧現:事浮於人、薪資看漲、新興產業看俏104人力銀行與《30雜誌》上班族務必把握2011職場黃金轉捩點,卡到下一個職場十年發展的好位子
轉職上班族三大利多湧現:事浮於人、薪資看漲、新興產業看俏
104人力銀行:上班族務必把握2011職場黃金轉捩點,
卡到下一個職場十年發展的好位子
文/104人力銀行公關經理 方光瑋
104人力銀行與《30雜誌》
發表的最新調查發現,景氣一掃金融海嘯的陰霾,2011年轉職潮就業市場三大利多湧現:
事浮於人、求供比達1.3;
薪資看漲、增加幅度達17.8%;
3兆紅、綠、藍新興產業看俏。
104人力銀行公關經理方光瑋提醒上班族把握職場的黃金轉捩點,
建議今年有意轉職的上班族「謀定而後動」,
讓轉職抉擇有助於達成個人職涯目標。
1.在中國大西進的策略下,紅色人才必須具開創性格,習於大江南北開拓戰場。
2 .因應全球新興綠能產業發展,
3.而迎接網際網路及雲端時代的來臨,藍色的軟體及跨界先驅,
1.利用過去同產業累積的專業知識轉到競業(29.1%),
2.不同領域轉職,擴大自己的能力而跳更高(25.6%),
此時必須留意產業趨勢,選擇有前景的產業。
方光瑋建議上班族無論在同產業的「垂直」
轉職與跨產業、跨領域的「水平」轉職的過程中都要逐步累積實力,
才有助於未來職涯的發展。表一、未來十年企業最有意願增加投資的十大產業:
文章出處:104職場新貴報
- Dec 31 Fri 2010 16:18
2010 2011左永安顧問 ttqs 共通核心職能 職涯規畫 轉職上班族三大利多湧現:事浮於人、薪資看漲、新興產業看俏104人力銀行與《30雜誌》上班族務必把握2011職場黃金轉捩點,卡到下一個職場十年發展的好位子
close
事浮於人,機會更多
方光瑋表示就業市場的選擇權易主,上班族轉職機會更多。
104人力銀行資料庫已連續三個月出現「事浮於人」現象,目前12月線上有效工作機會數已達35.9萬,對照有效求職者數僅27.8萬,求供比高達1.3,每位求職者能夠分到1.3個工作機會。
展望2011年,高達7成4的企業計畫招募新血,而招募人數約佔公司總人數的10.6%,求供比有機會持續上升。
調查中也發現,各職務的人力需求呈現全面皆揚現象,
需求最強勁的職務包括業務銷售、工程研發、 經營幕僚等。
此外,企業對三年經驗以上的
初階管理者(18.3%)、中高階主管 (17.7%)的需求顯著提升,
為去年的1.5倍,可見中高階市場的人力需求翻揚力道強勁。
企業搶才,薪資看漲
除了工作機會較多,今年上班族更有機會靠轉職為自己加薪。
調查中,41.9%轉職成功的上班族表示,
這次跳槽後新工作的月薪比前一份薪水要高,
相較去年轉職後加薪的比例僅有31.9%,
今年比例足足上升1成,而且薪資增加的平均幅度高達17.8%,
若以主計處最新出爐的10月份數據計算,
上班族平均每月經常性薪資為36,205元計算,
每月收入可望增加超過6,000元。
根據調查,已轉職成功的上班族今年轉職後加薪幅度最高的
產業包括
建築營建不動產業(30.5%)、
電子資訊相關業(25.5%)、
旅遊休閒運動業(18.8%)。
值得注意的是,職級越高的上班族轉職加薪幅度也越高,
調查顯示
高階主管的加薪幅度達55.5%、
中階主管的加薪幅度為38%、
資深人員則為17.2%、
基層人員的加薪幅度則是15%,
可見上班族累積的專業與管理能力越強,越有機會透過轉職為自己加薪。
展望未來,新興產業看俏
展望未來,企業在綠能、雲端等新興產業積極佈局,
加上ECFA效應,新3兆產業儼然成形。
工研院推估綠能產業在2015年的產值可達1兆2千億,
而行政院2010年6月宣布推動「雲端運算產業發展方案」
也計劃於5年內創造新臺幣一兆元的產值。
後ECFA時期,據經濟部委託中華經濟研究院對ECFA
所做的分析則表明可望增加將近
1兆(新台幣8,976-9,245億元)的產值。
根據104人力銀行對企業未來十年最有意願增加投資的十大產業調查結果
(表1),高度反映企業對於前述新3兆產業的佈局企圖。
方光瑋表示:我們可以利用三種顏色分別表示上述3兆產業概念,
其次是代表能源環保主題的「綠色」以及
第三項代表中國相關主題的「紅色」。
其中不難發現十大產業中有八大產業與新3兆相關。
30學院執行長成章瑜認為,在未來10年最大的黃金轉職潮中,
求職者必須對未來新興產業有清楚的輪廓,未來職場將進入
「又紅又綠又藍」的時代。
紅指的是ECFA後能在中國市場開疆闢土的人才,
綠則是潮流中的綠領新秀,以及
雲端時代下無界線的藍色先驅,
建議上班族在做轉職決策時同時考慮產業前景。
因應「又紅又綠又藍」的趨勢,成章瑜認為求職者必須有以下人格特質:
綠領新秀必須喜歡創新、願意接受產業轉型挑戰。
須具備國際觀、外語能力強、移動力高的特質。
未來就業市場對人才需求無國界,因此上班族應培養國際觀,
並多方接觸不同文化,才能在未來職涯跳得更高。
方光瑋提醒上班族,目前就業市場呈現難得一見的職場黃金轉捩點,
有意轉職的上班族應把握良機,先訂立明確的職涯目標並
「謀定而後動」,才能為自己將來的職涯發展有所助益。
解析調查中,上班族達成職涯目標的主要方式以及可以期待的結果包括:
有機會為自己爭取高薪與高位。
如行政轉任業務職等。
產業領域
Total
產業主題
綠色能源
42.00%
綠
生物科技
20.30%
○
網路購物
17.10%
藍
建築營建不動產
14.20%
紅
醫療照護
13.20%
○
運輸物流及倉儲
11.80%
紅
觀光旅遊
11.60%
紅
雲端運算
10.80%
藍
電信相關
9.40%
藍
文化創意
8.00%
紅
全站熱搜
留言列表