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2012 左永安顧問 101年度訓練品質評核系統實施計畫將委由5分區服務中心(依序為北區、桃竹苗區、中彰投區、雲嘉南區、高屏區)承辦,預訂從101年3月開始接受申請下列各項服務: 一、評核服務:評核對象為有意健全內部人力培訓體系之事業單位、訓練機構及勞工團體,藉由評核機制確立受評核單位是否符合訓練品質制 度標準。 二、輔導服務:提供所屬區域內之單位辦理TTQS訓練診斷及輔導服務,提升其訓練品質。 三、TTQS教育訓練課程:培訓對象為各事業單位、訓練機構及勞工團體等相關人員。

 

2012 左永安顧問 101年度訓練品質評核系統實施計畫將委由5分區服務中心(依序為北區、桃竹苗區、中彰投區、雲嘉南區、高屏區)承辦,預訂從101年3月開始接受申請下列各項服務: 一、評核服務:評核對象為有意健全內部人力培訓體系之事業單位、訓練機構及勞工團體,藉由評核機制確立受評核單位是否符合訓練品質制 度標準。 二、輔導服務:提供所屬區域內之單位辦理TTQS訓練診斷及輔導服務,提升其訓練品質。 三、TTQS教育訓練課程:培訓對象為各事業單位、訓練機構及勞工團體等相關人員。

101年度訓練品質評核系統實施計畫即將開跑

本站訊2012/01/31 星期二



為協助事業單位、訓練機構及勞工團體邁入系統化訓練流程,

建立自主提升訓練品質之機制,

行政院勞工委員會職業訓練局

自96年起正式推動訓練品質評核系統(Taiwan TrainQuali System,簡稱TTQS)

透過建立標準化的辦訓系統

促進訓練計畫規劃與執行,使組織及個人職涯發展目標緊密結合

提升組織績效,並增進勞工就業能力 


各事業單位、訓練機構及勞工團體藉著推動訓練品質評核系統,

依PDDRO【計畫(Plan)、設計(Design)、執行(Do)、查核(Review)、成果(Outcome)】

評量流程循環,建立一套完整且系統化的策略性訓練體系,除了提升單位辦訓能力

以確保訓練績效外,亦可促進員工之個人訓練發展並連結組織之經營策略發展,

並提升人力培訓體系之運作效能,加速與國際接軌,提升競爭力。

101年度訓練品質評核系統實施計畫

將委由5分區服務中心(依序為北區、桃竹苗區、中彰投區、雲嘉南區、高屏區)承辦,

預訂從101年3月開始接受申請下列各項服務:

一、評核服務:

評核對象為有意健全內部人力培訓體系之事業單位、訓練機構及勞工團體

藉由評核機制確立受評核單位是否符合訓練品質制度標準。

二、輔導服務:提供所屬區域內之單位辦理TTQS訓練診斷及輔導服務,提升其訓練品質。



三、TTQS教育訓練課程:培訓對象為各事業單位、訓練機構及勞工團體等相關人員。
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